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带领团队,必须牢记这些:8 L9 v3 Q; r; Y& g5 {
0 a. Y2 _+ F! a, k2 Z9 H1、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的,不逼员工,员工就平庸! * D9 z1 A. f" s# Y4 ?) S' j3 c
2、没做好就是没做好,没有任何借口。随便找借口,成功没入口
! R5 W3 J& H, u" a1 k o& q3、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已 3 Q. n$ ~ y1 o `4 g
4、结果不好,就是不好,执行没有如果,只有结果。 7 W% v2 }2 o' a# ~+ I1 G
5、没有执行力,就没有竞争力 7 h& e1 v& w6 ~4 J5 f
6、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子
% y8 G* G Q. \% i9 N& s, {8 H7、执行力不讲如果,只讲结果
9 X7 J/ N7 Y6 `+ Z6 u8、思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度
7 X' o) A* g/ |7 {! [3 n, f9、不要指望别人帮助你,要指望别人需要你 $ Z! \! u3 S2 d0 p* T
10、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报,而要陈述性的汇报 ' h7 L" p, Z$ j0 e$ {' P ^( ~0 G
11、敢于负责任,才能担重任。简单的才是有效的
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12、成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法
( l2 T ~) \/ U13、像老板一样当干部,用老板的标准要求自己,像经营事业一样经营自己的岗位。慈爱是虚伪的,严肃的爱才是大爱!管理一定要严字当头!
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